Соблюдайте дисциплину

В 2014 году на исполнении в первичных профсоюзных организациях находилось постановление Республиканского комитета отраслевого профсоюза № 367 от 11.12.2013 «О выполнении первичными профсоюзными организациями мероприятий по реализации Директивы Президента Республики Беларусь № 1 «О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины».

Участие профсоюзных организаций медучреждений Гродненской области в реализации требований Директивы № 1 заключается, в первую очередь, в общественном контроле соблюдения законодательства о труде и его охране, выполнения Соглашения между управлением здравоохранения облисполкома, РУП «Фармация» и областной организацией отраслевого профсоюза, а также мероприятий областной целевой программы по улучшению условий и охраны труда на 2011-2015 годы.

В 2014 году вопросы состояния охраны труда, снижения уровня производственного травматизма рассматривались на медико-санитарных советах организаций здравоохранения, коллегиях облисполкома и РУП «Фармация», заседаниях президиума обкома профсоюза.

Согласно Плану работы ФПБ Беларуси в медицинских организациях области ежеквартально проводился единый день профилактики производственного травматизма, в рамках которого заслушивались выступления о причинах несчастных случаев, существующих рисках повреждения здоровья.

Одним из важнейших мероприятий областной целевой программы по улучшению условий и охраны труда стало требование к повышению квалификации руководителей, специалистов и работников организаций здравоохранения по актуальным вопросам охраны труда. Так, в течение года повысили квалификацию 281 человек.

В свою очередь, специалисты управления здравоохранения и областной организации профсоюза оказывали информационную и методическую помощь медицинским организациям, проводили обучающие семинары с участием представителей Департамента государственной инспекции труда, областного управления МЧС, Госпромнадзора, экспертизы условий труда, санитарного надзора.

Профсоюзный актив регулярно участвует в мероприятиях по профилактике нарушений законодательства об охране труда. Например, члены общественной организации совместно с администрацией проводят мониторинг соблюдения трудовой и производственной дисциплины, графиков работы, режима труда и отдыха.

В организациях здравоохранения реализуется совместное постановление Министерства труда и социальной защиты и Министерства здравоохранения Республики Беларусь «О некоторых вопросах проведения медицинских осмотров и освидетельствования работающих на предмет нахождения в состоянии алкогольного, наркотического и токсического опьянения». С согласия профкома за грубое нарушение трудовой дисциплины, прогулы провинившиеся работники лишаются премий и привлекаются к дисциплинарной ответственности. В прошлом году по этой причине было уволено 103 члена профсоюза.

Подводились итоги смотра-конкурса на лучший плакат «Безопасность труда в здравоохранении», объявленного Республиканским комитетом профсоюза и посвященного Всемирному дню охраны труда. Для участия в смотре-конкурсе профсоюзные комитеты направили в обком профсоюза 42 лучшие авторские работы.

В течение года были подведены итоги областного смотра-конкурса на лучшую организацию общественного контроля за соблюдением законодательства об охране труда и выполнением коллективного договора в первичных профсоюзных организациях. В результате, победители определились в номинациях «Лучшая первичная профсоюзная организация по осуществлению общественного контроля», «Лучшая общественная комиссия по охране труда, «Лучший общественный инспектор по охране труда». Лидеры получили Дипломы и денежные премии.

Следует заметить, что по итогам работы за год в организациях здравоохранения достигнуто существенное снижение производственного травматизма, ни один из 3-х зарегистрированных несчастных случаев не связан с нарушением требований Директивы № 1 и вина должностных лиц отсутствует.

Анализ дорожно-транспортных происшествий также свидетельствует о сокращении количества аварий и отсутствии травматизма по причине ДТП.

Путь к снижению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, безусловно, лежит через систему хорошо налаженного общественного контроля в тесном взаимодействии с работодателями, государственными органами управления охраной труда, через реализацию коллективных договоров организаций здравоохранения.

Кроме того, новые нормы законодательства обязывают должностных лиц совершенствовать работу, как в рамках содержания норм коллективных договоров, так и в рамках пересмотра должностных обязанностей руководителей структурных подразделений.

Президиум обкома профсоюза обязал профкомы совместно с руководителями организаций здравоохранения и в дальнейшем проводить в коллективах информационную и разъяснительную работы по соблюдению законодательства об охране труда и профилактике производственного травматизма; повышению роли руководителей структурных подразделений в работе по обеспечению здоровых и безопасных условий труда; усилению требовательности в вопросах безусловного соблюдения правил и норм охраны труда; исключению формального подхода к периодическому контролю соблюдения законодательства об охране труда, проведению инструктажей и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда.